Dagsavisen mener
Gode grep mot innleie
Regjeringen skjerper reglene for innleie og tar grep for heltidsansettelser. Det er virkelig på tide.

Få nyhetsbrev fra Dagsavisen. Meld deg på her!
Dette er en leder. En leder er en kommentar som gir uttrykk for avisens meninger og holdninger.
I Dagens Næringsliv fredag kunne vi lese at norske bedrifter mangler folk til over 70.000 jobber, men at regjeringen likevel velger å stramme inn ovenfor bemanningsbransjen. «En tragedie», ifølge bransjen selv.
Vi må innrømme at vi ikke gråter for bemanningsbransjen. For å si det med arbeidsminister Marte Mjøs Persen (Ap): «Det er vanskelig å forstå at ordnede arbeidsforhold og trygge rammer skal virke avskrekkende».
Hele, faste stillinger har vært og skal være normalen i Norge
Regjeringen la fredag fram sitt lenge bebudede lovforslag om innstramming i regelverket for innleie. Det innebærer blant annet en generell innstramming i adgangen til å leie inn fra bemanningsforetak, en styrking av innleides rett til fast ansettelse i innleievirksomheten, og en godkjenningsordning for bemanningsforetak.
Et annet lovforslag regjeringen la fram samme dag skal sikre at heltidsansettelse er hovedregelen i arbeidslivet gjennom en normgivende bestemmelse i arbeidsmiljøloven, og at deltidsansatte får sterkere fortrinnsrett.
Dette er gode endringer. Hele, faste stillinger har vært og skal være normalen i Norge. Det er en del av kjernen i det norske arbeidslivet, og en viktig bidragsyter til høy produktivitet og dermed vår konkurranseevne.
Fra bemanningsbransjen og høyresiden, heri opptatt arbeidsgiversiden, hører vi at bemanningsbransjen er viktig for å få folk ut i jobb. Det er ikke nødvendigvis usant, men det er en sannhet med modifikasjoner. De samme aktørene er mindre opptatt av å fortelle oss om de negative sidene med innleie.
Eksplosjonen i antallet bemanningsbyråer de siste årene har sammenfalt med økende grad av løsarbeidertilstander i det norske arbeidslivet. På byggeplasser i og rundt Oslo er innleid arbeidskraft et altfor vanlig syn. Det går utover kvaliteten på jobben som gjøres, det skaper usikre forhold for den enkelte ansatte og det går utover produktiviteten i bransjen. Det ødelegger også for rekrutteringen.
Regjeringen gjør helt rett i å stramme inn i regelverket for innleie. De seriøse aktørene i bemanningsbransjen vil tilpasse seg, de mindre seriøse vil forhåpentligvis forsvinne. Den enkelte arbeidstakeren vil få tryggere rammer i livet, og et samlet norsk arbeidsliv blir bedre.
Hadia Tajik (Ap) var statsråden som tok initiativ til disse lovforslagene før hun gikk av tidligere i vår. Hun oppsummerer betydningen av regjeringens grep slik: «Nå flytter vi makt til arbeidsfolk».
Motkreftene må gjerne skrike seg hese. Skjerpede regler for innleie er en god nyhet.