Omstridt reform

"CPE står for Contrat Première Embauche – eller kontrakt for førstegangsansettelse.

"Den første arbeidskontrakten gis til unge arbeidsledige under 26 år. Den tilsvarer en prøveperiode på to år.

"I denne tiden kan de ansatte bli oppsagt uten at arbeidsgiveren behøver å oppgi noe motiv for at han gjør det og uten at det blir noen arbeidsrettssak om oppsigelsen

"Arbeidsgiveren betaler heller ikke arbeidsgiveravgift i denne perioden.

"Regjeringen har vedtatt å innføre ordningen ved dekret – det vil si uten debatt i nasjonalforsamlingen – fra 1. april. Målet er å skaffe flere ungdom arbeid. Men samtidig blir det også lettere å sparke dem. Motstanderne mener dette er å skalte og valte med ungdommen.