Den konklusjonen trekker hun etter å ha lest rapporten Likestilling og framtidens familiepolitikk. La meg først bare presisere at forslagene i rapporten ikke er noe NHO har tatt stilling til. Dette var også presisert i artikkelen i Aftenposten. Deriblant også forslaget om RUT-fradrag, som Ulstein er opptatt av.
Rapporten er bestilt av NHO, men forfattet av professor i samfunnsøkonomi, Katrine Løken ved UiB, og er et innspill til politikerne som nå sitter og meisler ut sine respektive partiers familiepolitikk, slik at de skal ha faktakunnskap om hvordan familiepolitikken virker på arbeidslivet. Vi tror det er viktig med en faktabasert debatt.
Det viktigste for NHO er tiltak som fremmer yrkesdeltakelse fremfor passivitet. Det er ikke tvil om at vi får flere i jobb hvis vi slutter å betale folk for å være hjemme utover den rause foreldrepermisjonstida. Derfor mener vi det er viktig og riktig at kontantstøtten skrotes. Pengene som frigjøres kan vi bruke på å finansiere løpende barnehageopptak, slik at alle mødre og fedre som ønsker det, kan komme seg tilbake i jobb etter at permisjonstiden er utløpt.
Norge er inne i den største omstillingen på mange år. Næringslivet er helt avhengig av å kunne bruke begge kjønns kompetanse. Vi har høy kvinnelig yrkesdeltakelse i Norge sammenlignet med andre land, men vi kan bli bedre. Dette er av umåtelig stor verdi for bedriftene og for AS Norge.
God familiepolitikk er god næringspolitikk.